Teamcoaching

 “Ben jezelf, ken de ander!”

Teamkracht

Teams zijn de bouwstenen voor een succesvolle organisatie. Begin daarom nu met het onder de loep nemen en stevig neerzetten van je team! Leg met elkaar een teamdag vast om te werken aan bijvoorbeeld:

Verbeteren of verstevigen van de samenwerking | Klantgerichtheid verbeteren | Elkaar aanspreken | Vertalen van waarden naar gedrag | Concrete invulling geven aan verandering | Mensen inzicht in elkaar en de ander geven | Elkaar aanvullen vanuit kwaliteiten (positief!) | Elkaar feedback kunnen geven | Voorbereiden op een fusie | Ontwikkelen van teamspirit.

Waarom teambuilding?

Sommige teams willen hun goede resultaten verbeteren, andere teams hebben hulp nodig bij het aan de kaak stellen of voorkomen van slechte prestaties. Mijn ervaring is dat, met welk team je ook werkt, teamontwikkeling mensen inspireert om beter samen te werken zodat het succes van de organisatie wordt versterkt.

Hoe ontwikkel je een team?

Afhankelijk van de behoeften zetten we samen een koers uit. We bepalen dan wat er moet gebeuren, wat het team nodig heeft en welke methodes ingezet kunnen worden.

Wat levert teamontwikkeling op?

• Betere teamprestaties en resultaten
• Mensen komen beter tot hun recht
• Energie voor medewerkers, team en organisatie
• Effectiever gebruik van tijd en middelen
• Gemotiveerde teams die bewust zijn van hun impact op bedrijfsresultaten
• Efficiënte besluitvorming
• Betere teamdynamiek en communicatie; men leert te praten mét elkaar, in plaats van óver elkaar
• Minder conflicten, betere moraal

Wil je met je gehele team of organisatie stappen zetten? Zoek je invulling van een teamdag, training of heidag? Ga je een project starten en wil je eerst werken aan teambuilding? Ga voor teamcoaching! De programma’s van VISA, Vaart in Samenwerken worden helemaal afgestemd op jouw specifieke wensen.

  • Je kunt ook een  bepaald thema kiezen voor een teamdag. Bekijk ze hier